Leadership Hacks
Unsere Expertise
Vertrauen und Verantwortungsübergabe
In der heutigen Arbeitswelt sind Vertrauen und Verantwortungsübergabe wichtiger denn je. Die steigende Komplexität …
Trust Based Leadership – eine neue Modeerscheinung?
Die Rede von Vertrauen hat Konjunktur. Dass Vertrauen für Führungskräfte ein schwieriges Thema sein …
Leistungsstarke Teams – eine Frage der Gruppendynamik
Ziel und Wunsch einer jeden Führungskraft ist ein gut funktionierendes, leistungsstarkes Team. Bei komplexen …
Lehr- und Lernkultur – ein Gruppenprozess mit Voraussetzungen
Gelingt die institutionelle Verankerung eines Rollenverständnisses als Mitverantwortliche für das Gelingen eines interaktiven Lernprozesses, …
Weiterlesen bei:
Interkulturelles Ver- und Entpacken
Wie die interkulturelle Zusammenarbeit trotz negativer Kommunikationsspiralen gelingen kann: Werden kulturelle Unterschiede ignoriert, ist …
- Herausgeber: Wirtschaft Regional. Das Wirtschaftsmagazin für Führungskräfte in der Region
Konfliktfähigkeit als Führungsqualität
Konfliktfähigkeit als Führungsqualität gewinnt zunehmend an Bedeutung. Teams und Unternehmen brauchen konfliktfähige Führungskräfte, um …
Veränderungen in wissensbasierten Organisationen erfolgreich managen
Ein erfolgskritischer Faktor bei der Gestaltung von Change Prozessen in Expertenorganisationen ist die Fähigkeit …
- Herausgeber: wissensmanagement - Das Magazin für Digitalisierung, Vernetzung & Collaboration